EDITAL DE CONTRATAÇÃO DE PROCESSO SELETIVO 06/2023

Chamamento do processo seletivo, por ordem de classificação:

CLASSIFICADA 

1.   Gisele de Oliveira Rafael

2.   Maria Elena Mendoza Fuentes

Londrina, 29 de setembro de 2023.

Resultado final do processo seletivo, por ordem de classificação:

CLASSIFICADA 

1 - Emanuelle Vitória Pereira Teixeira

SUPLENTES

2 - Gisele de Oliveira Rafael

3 - Maria Elena Mendoza Fuentes

4 - Marcela Fernanda da Silva

5 - Patricia Deodato da Silva

6 - Miriam Aparecida Dias Silva

Londrina, 12 de agosto de 2023.

Resultado preliminar do processo seletivo, por ordem de classificação:

1 - Emanuelle Vitória Pereira Teixeira

2 - Gisele de Oliveira Rafael

3 - Maria Elena Mendoza Fuentes

4 - Marcela Fernanda da Silva

5 - Patricia Deodato da Silva

6 - Miriam Aparecida Dias Silva

Londrina, 11 de agosto de 2023.

O CRISTMA – Movimento Cristo Te Ama, visando garantir os princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade e publicidade, consubstanciados no “caput” do artigo 37 e inciso IX, da Constituição Federal, objetivando suprir necessidade de pessoal, TORNA PÚBLICA A ABERTURA DO PROCESSO SELETIVO, para preenchimento do cargo abaixo:

1. Promover a autonomia, autoestima e participação social dos idosos;

2. Acompanhar, auxiliar e orientar no cuidado;

3. Orientar, encaminhar ou auxiliar nos cuidados de higiene, conforme necessidade de cada um;

4. Estimular e ajudar na alimentação;

5. Ajudar na locomoção e atividades físicas, tais como: andar, tomar sol, exercícios físicos e passeios;

6. Administrar medicações, conforme prescrição e orientação médica e de enfermagem;

7. Comunicar à equipe de saúde sobre mudanças no estado de saúde dos idosos;

8. Organizar espaço de trabalho, armário de medicação, e pertences de higiene dos idosos;

9.  Manter atualizados os prontuários individuais dos idosos;

10. Passar plantão ao término do turno;

11. Seguir as orientações passadas pela enfermeira;

12. Auxiliar no translado dos idosos.

CUIDADOR (A):

Requisitos para a vaga/ escolaridade

Nível técnico de enfermagem/cuidador de idosos 

Vencimento – base

R$ 1.800,00 + alimentação no local + Vale Transporte se necessário

Jornada de trabalho

40 horas semanais 

Vagas

01

2- DAS INSCRIÇÕES:

2.1- As inscrições serão realizadas entre os dias 07/08/2023 a 08/08/07/2023, somente por meio presencial, através da entrega do currículo e documentos comprobatórios (cópia simples do certificado e comprovação de experiência profissional) deverão ser entregues presencialmente na sede administrativa da instituição, na Rua Almeida Garret, nº115 – Jd. Mediterrâneo, das 10:00 as 16:00 hrs. 

2.2- Na entrega do currículo será feito um protocolo de recebimento constando data e horário;

2.3- O cargo será preenchido, quando convocado, com base na Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT)

3- DAS CONDIÇÕES DE INSCRIÇÃO

3.1- Ser brasileiro(a) nato ou naturalizado(a), ou no caso de outra nacionalidade, apresentar Registro Nacional Migratório ou Protocolo de Refúgio validado pela Polícia federal;

3.2- Quando do sexo masculino, haver cumprido as obrigações com o serviço militar (apresentar comprovação);

3.3- Possuir 18 anos completos;

3.4- O candidato não pode ser cônjuge, companheiro, ou possuir vínculos familiares em linha reta ou colateral em até 3º grau com funcionários do CRISTMA;

3.5- não serão aceitas inscrições de candidatos que já tiveram vínculos empregatícios com a entidade.

4- CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO

4.1- Etapas do Processo Seletivo:

ETAPAS

DATAS

Inscrições

07/08/2023 a 08/08/07/2023

Análise de Currículo

09/08/23

Entrevistas

09/08/23 e 10/08/23

Divulgação de Resultado Preliminar

11/08/23

Homologação de Resultado Final

12/08/23

4.2- As inscrições para as vagas serão realizadas mediante a entrega de currículos, pelo endereço da na sede administrativa da instituição, na Rua Almeida Garret, nº115 – Jd. Mediterrâneo, das 10:00 as 16:00 hrs. As inscrições serão aceitas até o dia 08/08/07/2023.

5- DA SELEÇÃO, HABILITAÇÃO E DESCLASSIFICAÇÃO

5.1- O Processo Seletivo acontecerá em duas etapas: Análise Curricular e Entrevista.

5.2- As etapas de Análise Curricular e Entrevista terão caráter classificatório.

A Análise do currículo terá caráter classificatório e a entrevista eliminatório. O resultado da análise curricular das vagas será divulgado na data conforme quadro acima, por meio de telefonema em resposta INDIVIDUAL, informando data, horário e local da entrevista.

O resultado final do processo de escolha das vagas será divulgado no conforme quadro acima, por meio do endereço de email, onde constarão a data e a documentação necessária para a contratação.

São de inteira responsabilidade do candidato a obtenção de todas as informações referentes ao resultado do Processo Seletivo. O não comparecimento do candidato para assinatura do contrato no prazo determinado acarretará a perda do direito à contratação. A classificação final no Processo Seletivo não assegura ao candidato o direito de contratação automática, mas apenas a expectativa de chamamento segundo a ordem classificatória, ficando a concretização deste ato condicionado ao interesse, às necessidades e a possibilidade financeira do CRISTMA – Movimento Cristo Te Ama. A contratação fica condicionada à realização de inspeção de saúde por médico credenciado pela medicina do trabalho. Os candidatos classificados, excedentes às vagas atualmente existentes, serão mantidos em cadastro durante o prazo de validade de quatro meses do Processo Seletivo e poderão ser convocados em função da disponibilidade de vagas futuras, ficando sob sua responsabilidade o acompanhamento das convocações por meio do site http://www.cristmalondrina.com.br, ocorridas durante o prazo de validade do Teste Seletivo. Fica resguardado a instituição o direito de prorrogação do prazo de validade do Processo Seletivo, quando se fizer necessário, com prévia publicação no site.

6- DA CONTRATAÇÃO

O prazo para contratação do presente Processo Seletivo para preenchimento das vagas descritas acima será imediato. A inexatidão ou irregularidade da documentação, ainda que verificada posteriormente, eliminará o candidato do Processo Seletivo, anulando-se todos os atos recorrentes de sua inscrição.

A contratação, quando da data de convocação, será inicialmente pelo período de 90 dias, podendo ser posteriormente prorrogada.

7- DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

O candidato poderá apresentar recurso no prazo de 01(um) dia útil, contado a partir da data da divulgação da Análise Curricular.

7.1- Os recursos deverão ser entregues na sede administrativa da instituição, na Rua Almeida Garret, nº115 – Jd. Mediterrâneo, das 08:00 as 15:00 hrs.

O prazo de validade do Processo Seletivo será de 01 (um) ano a partir da data de sua publicação, podendo ser prorrogado por mais 01 (um) ano.

Londrina, 04 de agosto de 2023.

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Marisa Menegazzo Tamarozzi

Presidente